江阴市璜塘实验小学

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江阴市璜塘实验小学2020年上半年校本培训计划书

发布时间:2020-05-21 09:24 栏目:前沿信息 发布单位:江阴市璜塘实验小学 点击量:7916 【公开】

一、本校师资情况及培训方向

1.师资情况

我校现有专任教师117人,大专以上学历115人,占98.3%,本科学历96人,占82%。35周岁以下青年教师48人,占专任教师的41%。学校现有中小学高级教师11人,一级教师82人,江阴市级以上骨干教师(含德育、教科研)37人。

我校名特优教师比例逐年有增加,但骨干教师层次不高,骨干教师学科覆盖率未达100%,美术、思品等学科尚无市级以上骨干教师。退休教师逐年增多,新进公办教师数量少,临时代职代课数量多。教师发展呈现高原现象,部分教师自我成长意识不强,专业水平提高不快。教师专业发展的内驱力还需进一步激发,师资队伍建设任重道远。

2.培训方向

中共中央、国务院《关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》明确指出,教师承担着传播知识、传播思想、传播真理的历史使命,肩负着塑造灵魂、塑造生命、塑造人的时代重任,是教育发展的第一资源,是教育发展的基础保障,面对新方位、新征程、新使命,教师队伍建设刻不容缓。

校本培训是促进教师专业成长、实现教育高质量发展的重要举措。根据省市培训精神要求和本校实际情况及教师真实需求,2020年上半年校本培训方向如下:

(1)进一步加强师德师风建设,坚持把“立德树人”摆上优先位置,将师德教育作为培训重点内容,不断提升教师的职业道德素养。

(2)进一步激发教师专业发展内驱力,激励教师专业成长的信念,引导教师体验成长过程,获得成长的快乐与成就感。

(3)进一步推动青年教师职业发展,引领青年教师职业生涯规划,努力成为有专业理想、有专业追求、有专业知识和有教育智慧的成长型教师。

(4)进一步加大骨干教师培养力度,提升骨干教师专业素养,促进骨干教师成长发展,争取市级以上骨干教师逐年递增。

(5)进一步推动校本研修,通过骨干引领、名师指导、分层培训、同伴互助、实践反思等途径,促使教师专业素养的可持续发展。

(6)进一步增强教师队伍的科研意识、业务素质、敬业精神和进取活力,培养一支“厚德、博学、尚美、笃行”的充满活力的健博教师队伍。

二、学期校本培训目标及培训重点

1.培训目标

教师是学校的根本。名校不在于有高楼大厦,而在于有名师大家。教师的专业发展任重而道远。进一步落实《省教育厅关于做好2020年中小学教师和校长培训工作的通知》,深入学习贯彻党的十九届四中全会精神,落实习近平总书记关于师资建设的指示和要求,全面加强教师队伍建设,根据《省教育厅省财政厅关于“做好十三五”中小学教师培训工作的意见(苏教师[2016]1号)》精神,2020年上半年,我校以引领和助推教师专业发展为目标,以“问题解决”与“任务驱动”为导向,以“教科研训一体化”为合力,以项目组合与团队研修为抓手,不断创新校本培训新形式和新途径,加大力度培养一支业务精湛、结构合理、充满活力的健博教师队伍,整体提升教师队伍综合素质和专业水平。

2.培训重点

“校本培训,不仅要出经验,出特色,出成效,更要出教师”。发展教师就要引导教师走上科研之路、读书之路和反思之路。根据省市培训精神要求以及《学校内涵建设三年发展规划》,基于本校实际情况及教师真实需求,确定2020年上半年培训重点如下:

(1)加强师德培训。要坚持把“立德树人”摆上优先位置,将师德教育作为开训第一课和培训重点,结合新冠肺炎疫情防控,用好抗击疫情这一特殊思政教材,开展战“疫”专题教育,让广大教师深刻认识到在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下,疫情防控所展现出的中国力量、中国速度、中国精神和中国担当,充分激发爱党爱国爱人民爱社会主义的思想感情。

(2)推行读书工程。贯彻落实江阴市教育局《关于在全市学校开展“教师读书工程”的实施意见》,制定切实可行的读书活动计划,提倡教师好读书,读好书,让读书成为生活的常态,让教师在读书中厚实功底、生发智慧、涵养气质、高雅情趣,不断促进自身的专业成长和思想内涵的提升。本学期大力推进“教师,做个阅读者”读书系列活动,提倡日常阅读,撰写读书征文,推介读书典型。

(3)引领专业成长。以争当“合格教师—教学新秀—教学能手—学科带头人—名特优教师”为阶梯目标,确立“强师兴教”的教师队伍发展战略,激活教师专业发展意识,继续推行落实《教师业务档案》的使用,引领青年教师职业生涯规划,推介教师积极参与各级各类评审活动,努力成为有专业理想、有专业追求、有专业知识和有教育智慧的健博教师。

(4)提高教学素养。疫情期间,要充分利用互联网、信息化手段,整合校内、校外、线上、线下各类资源,利用好我市名特优教师资源库、学科共同体建设等平台,精准设计,层层推进,形成校本研修合力,助推教师课堂教学素养再上新台阶,促使教师专业素养的可持续发展。2020年,力争教师在江阴市级以上各类教学比武获奖质与量持续提升。

(5)提升课程能力。教师的课程能力包括课程的开发能力、实施能力和评价能力。我们提倡教师要有自己的课程观,有自己的微课程主张,倡导教师要有“自己的课程”。设想通过专家引领和名师指导,激发教师的课程意识,提升教师的“课程力”。2020年,结合学校“十三五”课题,部分骨干教师能形成“自己的课程”,能开发并物化一批教师“自己的课程”。

(6)培养科研意识。以“十三五”省级规划课题研究为契机,以问题解决为导向,增强教师科研意识,提升科研素养,大力提倡教师开展小课题研究,让课题研究走进课堂,让课题产生“生产力”,努力实现课题研究与教学实践的融合,让教师在“做课题”中成长,加大力度培养一批科研型骨干教师。

三、校级领导及行政团队学习重点

建设一支高素质的干部队伍和教师队伍是推动学校发展的根本保证。2020年,继续以健博教育思想引领,全面提升校级领导和行政团队的创新意识、指导能力、管理艺术和奉献精神,打造一支想干事,能干事,干好事,不出事的行政干部队伍。一是要加强校级领导的培训学习。依托中国教育干部培训网,开展校长网上学习培训,确保培训质量。二是要加强中层行政的培训学习。积极组织中层行政参加各级各类培训学习,促进中层行政拓宽工作思路,提高工作水平。2020年校级领导和中层行政学习重点如下:

1.学校管理培训

通过学习,强化四个意识:全局意识、服务意识、效率意识、创新意识;提高四个能力:组织协调能力、合作共赢能力、理解沟通能力,指导执行能力。

(1)结合新冠肺炎疫情防控,当下校级领导及行政团队的“疫情防控能力”是本学期的培训重点。行政领导不仅要提升自身的疫情防控能力,还要组织教师、培训教师抗击疫情。

(2)学习新时代学校教育领导者的基本素养,积极推进校本化教育教学改革,深入学习并努力践行《义务教育学校校长专业标准》,做富有人文素养的新时代学校管理者。

(3)继续深入学习并努力践行《中小学教育质量综合评价指标》(绿色评价:学生品德发展水平、学生学业发展水平、学生身心发展水平、学生兴趣特长养成、学生学业负担状况)。

(4)继续深入学习并努力践行《义务教育学校管理标准(试行)》(6类管理职责:平等对待每位学生、促进学生全面发展、引领教师专业发展、提升教育教学质量、营造和谐安全环境、建设现代学校制度)。

2.法规政策培训

以促进教育公平发展和质量提升为根本目标,坚持立德树人,培养中国特色社会主义建设者和接班人;促进公平发展,让每个人都有机会通过教育改变自身命运。学习内容如下:

(1)深入学习中央、国务院、省、市等各级各类新冠肺炎疫情防控指导意见,并坚决贯彻执行,落实到实际行动中。

(2)学习习近平总书记近阶段重要讲话精神,学习“两会”精神,深入研读习近平总书记“两会”报告并贯彻落实。

(3)学习并贯彻落实《党支部标准化规范化建设规范要求》,深入研读《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《“不忘初心、牢记使命”优秀共产党员先进事迹选编》。

(4)常态化研读有关教育改革发展政策,学习讨论省、市有关精神与法规政策,学习各级各类教育工作会议精神。

3.专业提升培训

校级领导及行政团队要成为教师读书的引领者,发挥榜样示范作用,推动教师读书活动的深入开展。要重点围绕“领导力提升”“管理者修炼”等主题,注重管理思想和方法学习以及人文素养的提升。具体学习内容如下:

(1)学校文化管理、制度管理的专题学习、教育教学先进理念的学习。具体通过聆听讲座、研读报告、阅读名家、深入课堂、潜心教学、实践反思等途径,更新教育教学理念,提升自身专业素养。

(2)教育学、积极心理学方面的专题学习、学校课程建设方面的学习建构。“课程力”提升学习,学校课程形态的创新优化和转型升级研究,“我的课程”校本建构研究。

(5)好读书,读好书,让读书成为生活的常态,在读书中厚实功底、生发智慧、涵养气质、高雅情趣,不断促进自身的专业成长和思想内涵的提升。

四、校本培训安排

序号

时间

内   容

培训对象

培训形式

主讲人或负责人

1

三月

疫情防控工作应急演练培训

部分教师

实训演练

张力勇

2

“教师,做个阅读者”读书活动

全体教师

读书活动

张君明

3

教师专项课题研究培训会

课题主持人

线上培训

顾敏静


网课教学线上培训

全体教师

线上培训

江新芳

11

四月

春季开学防疫工作应知应会培训

全体教师

专题讲座

张力勇

12

青春飞扬正当时,健博同行再出发

青年教师

主题活动

张力勇


不负青春,愿为党旗上的那一抹红

青年教师

专题报告

张力勇

13

学生心理危机预警培训

班主任

专题讲座

强振宇


德育工作校本培训

班主任

专题讲座

强振宇

14

疫情防控应急处置培训

全体教师

实训演练

施锡锋

15

语文学科网络培训

语文教师

线上培训

江新芳

16

学科素养提升培训

全体教师

教研活动

分管教导

17

“论文写作”线上培训

语文教师

线上培训

江新芳

19

五月

三年内新教师培训会

新教师

沙龙研讨

张君明

20

教师“课程力”提升培训

部分教师

课程设计

江新芳


江苏省网络知识竞赛

全体教师

网络竞赛

顾敏静

21

语文统编教材线上培训

语文教师

线上培训

江新芳

22

德育工作校本培训

班主任

专题讲座

强振宇


学科素养提升培训

全体教师

教研活动

分管教导

23

“十三五”课题推进培训

课题组

沙龙研讨

顾敏静

25

六月

“习作创享”课题组培训

课题组

沙龙活动

江新芳

26

青年教师系列培训

青年教师

主题活动

张君明

27

学科素养提升培训

全体教师

教研活动

分管教导

28

公修课培训

全体教师

线上培训

施志军

31

七月

八月

暑期

各学科复习研讨培训活动

学科组

活动研讨

分管教导


教育政策法规学习培训

全体教师

专题讲座

张力勇

33

小课题研究阶段性成果物化

全体教师

成果物化

顾敏静

34

教师暑期全员读书活动

全体教师

读书分享

校长室


师德教育专题培训

全体教师

专题讲座

任飞龙


新学期工作主题报告

全体教师

专题报告

张力勇


青年教师论文写作培训

青年教师

论文总结

顾敏静

 



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